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工商企业管理培训

日期:2016-08-31 17:40:15

培训内容:
       本培训将就宏观形势与政策、风险管控与财务管理、职业素养与管理哲学、国学与人文修养四个模块进行专题研修。以讲座教学为主,自主交流和实践操作为辅。

1、 财务会计学
培训对象:
       国内外会计师事务所、大中型企业的会计与财务管理岗位、政府和事业单位从事财务会计管理工作以及各类金融机构。
培训目标:
       
本培训旨在提高广大会计工作者面向市场经济需求,进一步掌握现代会计学的基础知识、基本理论、基本方法和基本技能,熟练运用会计学理论与方法支持管理和金融领域的科学决策,培养具有会计、审计、理财知识和实际工作能力的现代会计与财务分析专业人才。
培训内容:
       
本培训以经济学知识为理论基础,课程内容包括西方经济学(宏观及微观部分)、计量经济学、金融学等,还将结合会计职业所需要的特殊职业技能,围绕会计学基础、高级财务会计、成本会计学等专业领域展开培训。
 
2
、 人力资源管理
培训对象:
       政府行政单位、事业单位、社会团体、公共服务等非赢利组织;工商企业、个体经营等赢利性组织;教学、科研机构;公安、武警、检察、法院、部队等军事单位或组织。
培训目标:
        
本培训旨在进一步提升广大参训人员在管理、经济及人力资源管理等方面的综合知识和能力,更为有效运用人力资源管理法则,科学运用人力资源管理方法,从而进一步优化企业和政府行政单位的资源配置,提高办事能力。
培训内容:
       
本培训重点围绕管理能力的提升有针对性地就管理学原理、薪酬管理、绩效管理、企业战略管理等方面开展相应课程,此外还将就人力资源管理特点开展人力资源管理、国际企业人力资源管理、劳动人事法规等方面的专题培训。
 

3
、 市场营销
培训对象:
       各类企业和政府有关部门从事经营管理、市场营销策划、市场营销管理与咨询、广告管理、市场研究和电子商务等管理工作人员。
培训目标:
       
本培训旨在强化广大参训人员的现代营销意识、强烈竞争意识和创业精神,更新营销员知识、提高营销员技能,使之能适应市场的要求;提高营销人员的综合素质和销售技巧,切实提高营销管理水平,保证经营管理目标的实现。
培训内容:
       
本培训在拓展受训学员基本经济学理论知识的基础上,还将围绕市场营销策划、管理学原理、现代广告学及消费者行为及心理学等几个方面重点展开培训,以增强学员的综合知识,此外,还将结合具体的营销案例进行实际操作训练。
 
4
、 项目管理与企业经营
培训对象:
       政府行政单位、事业单位、社会团体、公共服务等非赢利组织;工商企业、个体经营等赢利性组织;教学、科研机构;公安、武警、检察、法院、部队等军事单位或组织。
培训目标:
       
该培训旨在使广大培训对象具备系统思维、战略思维的主动意识,改变管理习惯,降低随意性和不确定性,大幅度提高工作效率。
培训内容:
       
本课程对大型项目管理的策划、组织、管理和实施等多个环节的要点做了详细的阐述,并针对国际性大型活动项目管理、大型会议活动做了具体而深入的解析,还专门列举了各类大型活动成功举办的经验和案例,对涉及大型活动的组织与管理的人员起着巨大的指导作用。
 
5
、电子商务运营高端研修项目
培训对象:
       电子商务企业的高层管理人员、政府相关部门、科技及电商等领域负责人、希望进入电子商务汗液的高级人才等。
培训目标:
       
本培训从模式创新、品牌定位、电商实操、加强旧有营销模式、到创立新的营销模式着手,全面指导传统企业如何踏上电商的潮流,帮助企业实现转型升级。
培训内容:
       
本培训重点由电商领域前沿专家学者、互联网巨头分享热点,把握行业方向,与管理、房产、商界领袖等学员同台交流,将晦涩难懂的专业知识转化成生动易懂的教学案例,针对不同行业进行专业化、个性化指导,帮助企业实现转型升级,形成新的利润增长点。
 

6
、 企业内部培训师培训
培训对象:
       企业内部培训师
培训目标:

       
本培训旨在进一步顺应企业人才发展的要求,旨在进一步完善和优化内部讲师的选拨、培训、使用和激励机制,提高讲师的课程研发能力,打造内部讲师成长体系。
培训内容:

       
本培训是关于如何培训的专题研讨,针对其特殊性,将重点从培训需求分析、课程主题和内容结构设计、客观因素对培训的影响及培训方法介绍、专业化培训流程等方面展开专题研讨,并将结合实践操作进行巩固提升。


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